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Chiunque lavora in regola in Australia come lavoratore dipendente ha diritto alla busta paga (payslip) che deve essere data in concomitanza al pagamento.

E' importante capire cosa deve contenere per legge un payslip per poter reclamare i propri diritti.

Il payslip deve contenere per legge:

- il nome del datore di lavoro con il suo ABN number

- il vostro nominativo come pure la vostra qualifica

- data del pagamento e periodo a cui il pagamento fa riferimento

- paga lorda, tasse pagate e paga netta

- importo di superannuation e relativo nome del Superfund

oltre a cio' ci sono tutta una serie di altre voci incluse oppure no in base al contratto.

Per controllare se le tasse pagate sono corrette cliccate sul seguente link dell'ATO Tax Calculator

Tenete a mente che il datore di lavoro deve pagare la vostra super accumulata almeno una volta ogni 3 mesi (date definite dall'ATO). Inoltre come lavoratori dipendenti se non casual avrete diritto anche a 4 settimane di Annual Leave (vacanza) ed 10 giorni di Sick Leave.

Alla fine dell'anno finanziario, entro e non oltre il 14 Luglio, il datore di lavoro vi deve consegnare il vostro PAYG Summary con cui potrete effettuare il vostro Tax Return.

Sample of Payslip

Se per qualche motivo ritenete che i vostri diritti di lavoratore non sono rispettati potete contattare il FairWork Australia www.fairwork.gov.au